`母性'服务需要包容提供Birth的跨非二元人

由Sally Pezaro、Gemma Pearce和Adam Jowett-Coventry大学-United Kingdom

母性服务是保健中最性别化领域之一,完全词'母性'取自拉丁语母性类似地,efriquery(以怀孕和分娩为主的保健行业)取自老英语,翻译为“与妇女并发”。越来越多的人使用这些服务,包括育龄跨人和非二进制人正在重新关注如何使这些服务包容那些多样性性别特征.

从现有研究中我们知道,育代跨生非二进制者在整个育代历程中经历各种挑战某些经验性别复发症恶化、护理不良、脆弱性增加以及身体、社会和情感隔离感深.这是因为一种护理模式,假设只有cisender妇女会或想怀孕,而怀孕只在异性妇女中发生。

保健提供者为育龄跨生和非二进制人提供护理的经验鲜为人知教育提供方适当解决跨二进制人和非二进制人需求方面的教育需求也鲜为人知发现发布于我们最近的文章18新利在线网址性别与社会深入了解专业人员对联合王国育龄跨生和非二进制社区提供护理的观点我们向围产期服务专业人员(例如助产士、妇产支持工作者、新生儿护士、哺乳咨询师等)询问他们在这方面的经验和教育需求参加研究的专业人员多半支持转诊病人并想为转治社区和非二进制社区提供全纳护理多数人理解到,'妇科'专业人员有责任以尊重方式照顾所有人。

最大个人屏障 我们回答说, 缺乏信心 提供护理 生转生和非二进制他们特别担心语言使用并引起非故意犯罪他们认为缺乏培训资源支持提供全方位护理,导致认识水平低少数表示对包容性语言消除(cisender)妇女的关切,但大多数专业人员一般都热衷于理解如何与育龄遍历人和非二进制人合作,以尊重和包容性方式使用语言。

诊断出一些问题 跨非二进制人 在这个医疗环境在一些情况下,“妇产性”专业人员中证明只有妇女生子的不准确假设举例说,有些人表示,他们努力理解为什么某人“像男人一样生活”想生孩子,因为他们认为这是根本上“女性行为”。另一位助产士不承认需要了解多样性,少数建议包容性语言消除(cisender)的妇女也不承认性别多样性人被边缘化和(通过比较)在围产期保健环境中成为cisender妇女的相关特权表示某些生育型女性可能发现与跨性男性共享病房“混淆性 ” 表示跨性男性为问题,令我们更加担忧的是,一些专业人员在同事中目睹明显的反转服务用户和非二进制服务用户或拒绝使用个人名词(例如he/him或them/them/

并识别医疗系统本身所嵌入的屏障数字记录只处理'女'数据,表单假设人生子为'母',表单不提供记录性别或代名词空间假设只有异性妇女生子常表现为态度和行政程序,即'妇产'服务

挑战性别二进制对所有人都有利,因为它推进平等、多样性和包容

我们希望,我们的调查结果可起催化作用,为专业人员提供更多有关这些问题的教育和培训,我们感谢。平等网络成为我们学习伙伴横向包容指导不应被视为强制专业人员使用性别中立语言或删除“Women”,而应提高认知度并使专业人员以包容和尊重方式自信地工作生子遍历和非二进制人一位参加研究的学生助产士表示, 人可以是女权主义者,

医保法律和系统变换有关登记出生记录和医疗记录的法律是在这方面完全承认性别特征的障碍。先从术语学入手 医保领域使用比方说,整篇文章中都指“围产期”或“生殖式”服务描述与怀孕和分娩有关的护理,因为它包括cisenderWomen和性别偏差生子

在一个存在不平等的背景下,跨男性和非二进制生儿需要个体围产期护理,像cisender妇女一样母性和中间wife大全ry服务需要重构

Sally Pezaro注册助产士、澳大利亚圣母大学辅助副教授、联合王国Coventry大学保健研究中心助理教授、皇家助产士学院研究员以及证据助产士编辑委员会成员MIDIRS和国际分娩杂志编辑也是护理和助产委员会是否适合实践调查委员会专题主讲人和高教学院高教2021年,她从Iolanthe助产信托获得“Midfries奖”,从皇家助产学院获得“合伙工作奖”。2019年,她荣获皇家医学协会一等奖“引导和启发产院优异性学”,也是英国助产士杂志2019年首次赛事

Gemma Pearce是联合王国Coventry大学保健研究中心和心理学、社会学和行为学学院的副教授她是英国心理学协会特许心理学家和高教学院高级研究员包括英格兰国家卫生局(NHS)在内的国际研究实践中嵌入的编译框架曾参与超移动Ehlers-Danlos综合症和妊娠研究项目,通过公众参与,需要开发围产期护理领域研究跨二进制人和非二进制人Emerald出版社于2018年获奖,

Adam Jowett是Coventry大学心理、社会和行为科学学院副院长LGBT+研究兴趣包括健康与反LGBT+偏见和污名与LGBT+问题相关的心理工作推广